Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Wir sind ein führender Systemlieferant für mechatronische Lösungen, gegründet im Jahr 2000. Unser Fokus liegt auf der Entwicklung und Produktion von hochwertigen Komponenten, Baugruppen und Modullösungen aus Kunststoff. Durch unsere ausgeprägte Fachkompetenz und unseren außerordentlichen Automatisierungsgrad, bedienen wir erfolgreich Branchen wie die Elektroindustrie, den Automobilsektor, die Verpackungsindustrie und die Medizintechnik. Mit Produktionsstandorten in Deutschland, Frankreich, Rumänien und Tschechien verfügen wir über ein breit gefächertes und effizientes Fertigungsnetzwerk. Im Jahr 2023 erreichte unser Jahresumsatz etwa 60 Millionen Euro.

Für unser Werk in Rödental suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n:

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihre Mission: Als engagierte Personalsachbearbeitung (m/w/d) haben Sie die Lohnabrechnung stets im Blick und arbeiten standortübergreifend mit unterschiedlichen Stakeholdern an HR-Themen zusammen.

Was Sie erwartet:

• Lohn-/Gehaltsabrechnung:
  Sie führen eigenständig die monatliche Lohn-/Gehaltsabrechnung sowie die Reisekostenabrechnung für unsere zwei Standorte in Deutschland durch und agieren als Ansprechpartner für Krankenkassen, Sozialversicherungsträger und Behörden.
• Zeitwirtschaft:
  Sie stehen unseren Kolleg*innen als Ansprechpartner zur digitalen Zeiterfassung zur Verfügung
• Administrative Tätigkeiten:
  Sie halten die Daten in unseren HR-tools up to date und stellen bei Bedarf Reports zur Verfügung. Die Erstellung von arbeitsvertraglichen Dokumenten und das Bescheinigungswesen gehören ebenfalls zum daily doing.
• HR-Projekte:
  Sie arbeiten gemeinsam mit der Personalleitung an lokalen/globalen HR-Projekten u.a. zum Thema Digitalisierung.
• Recruiting:
  Sie unterstützen im Recruiting Prozess und Onboarding neuer Kolleg*innen.
• Azubi-Betreuung:
  Sie stehen unseren Auszubildenden als Ansprechpartner zur Verfügung und Begleiten diese von der Einstellung bis zum erfolgreichen Abschluss.

Was Sie mitbringen: 

• Ausbildung und Erfahrung:
  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbar.
  Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und kennen sich im Steuer-/Sozialversicherungsrecht aus.
• Kommunikationsstärke:
  Sie treten sicher auf und sind kommunikativ.
• Arbeitsweise:
  Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• MS Office und IT-Tools:
  Sie haben routinierten Umgang mit MS-Office und einer gängigen Abrechnungs-Software, vorzugsweise Sage
• Sprachkenntnisse:
  Sehr gute Deutschkenntnisse und Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Teamfähigkeit:
  Sie arbeiten gerne und effektiv in einem standortübergreifenden Team.
• AdA-Schein ist wünschenswert

Was wir bieten: 

• Innovatives Arbeitsumfeld:
  Vielseitige Aufgaben in einem motivierenden Umfeld mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.
• Moderne Arbeitsplatzgestaltung:
  Helle und freundlich eingerichtete Büros mit modernster technischer Ausstattung.
• Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen:
  Wettbewerbsfähige Bezahlung, 30 Tage Urlaub, fortlaufende Weiterbildungsmöglichkeiten, attraktive betriebliche Altersversorgung und weitere Benefits wie das Dienstrad-Leasing gehören für uns zu einem motivierenden, familienfreundlichen Arbeitsumfeld einfach dazu.

 Bereichern Sie unser Team mit Ihrer Expertise und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft!