Arbeitsmedizinische Assistenz (m/w/d)

Arbeitsmedizinische Assistenz (m/w/d)

Teilzeit
Bad Berka
Headerbild RHÖN-KLINIKUM

Die Zentralklinik Bad Berka

Wir möchten Sie als neue Kollegin oder als neuen Kollegen!

Unsere Klinik gehört zu den modernsten Kliniken Deutschlands und ist ein Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena. In unseren 21 Fachkliniken und Zentren versorgen wir jährlich rund 43.000 Patienten aus ganz Thüringen, anderen Bundesländern und dem Ausland.

Insgesamt verfügen wir in unserem landschaftlich reizvoll gelegenen Haus über 647 Planbetten. Die Zentralklinik ist mit ca. 2.000 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber der Region Weimarer Land. Die Thüringer Landeshauptstadt Erfurt und die Klassikerstadt Weimar sind 20 Autominuten entfernt.

Für unser Arbeitsmedizinisches Zentrum suchen wir ab sofort, befristet als Vertretung während der Arbeitsunfähigkeit, in Teilzeit mit maximal 35 Wochenstunden, eine/n  

Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder Arzthelfer (m/w/d) oder Medizinisch-technischen Assistenten für Funktionsdiagnostik (m/w/d)

 

Ihr Aufgabengebiet:

  • Persönlicher Kontakt zu internen und externen Unternehmen, Umgang mit EDV-Systemen   
  • Patientenannahme, Koordination, Terminvergabe, Aktenführung, Archivpflege, Datenbankpflege  
  • Assistenz bei der Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen  
  • Blutentnahmen sowie Assistenz bei Impfungen  
  • Assistenz bei der Durchführung von Belastungs-EKG/Spiroergometrie, Sehtests, Perimetrie, Audiometrie  
  • Vorbereitungen und Teilnahme an betrieblichen Sitzungen z.B. dem Zentrum für betriebliche Gesundheit, Arbeitsschutzausschüssen, Betriebsbegehungen etc.  
  • Organisation, Dokumentation, und Rechnungslegung für die Betreuung externer Unternehmen  
  • Teilnahme an Außeneinsätzen bei der Betreuung externer Unternehmen  
  • Einhaltung der Hygienevorschriften und Arbeitsschutzvorschriften

Ihr Profil:

  •  Ausbildung als Arzthelfer/in, Medizinische/n Fachangestellte/n oder medizinische/r Assistent/in für Funktionsdiagnostik   
  • Arbeitsschutzkenntnisse wünschenswert aber keine Bedingung, Qualifizierungen werden gewährleistet/ gefördert  
  • Organisationsvermögen, selbständige Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit  
  • eine familienfreundliche, flexible Arbeitszeitgestaltung und ein strukturiertes Praxiskonzept  
  • sichere Umgangsformen und Einfühlungsvermögen   
  • hohe Sozialkompetenz  
  • Fahrerlaubnis PKW, Bereitschaft für Außeneinsätze in unterschiedlichen Unternehmen

Wir bieten Ihnen:

  • eine Vergütung durch den Haustarifvertrag inklusive Jahressonderzahlung und einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung
  • 30 Tage Urlaub
  • Keine Samstagsdienste
  • Strukturen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen
  • Unfallversicherung, die auch Ihre Freizeit abdeckt
  • Abwechslungsreiches und preiswertes Mittagessen im Personalrestaurant
  • Arbeitsplatznahe Kinderbetreuung/ Betriebskindergarten
  • Attraktive Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen in vielen Bereichen durch die Teilnahme an diversen Corporate Benefits (https://rhoen-klinikum.mitarbeiterangebote.de/)
  • Betriebswohnungen, Appartements oder Hilfe bei der Wohnungssuche
  • ein umfassendes internes und externes Fort- und Weiterbildungsprogramm
  • gute persönliche und berufliche Entwicklungschancen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten (z.B. vom rückenfreundlichen Arbeiten bis zur Krisenintervention

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Für erste Fragen steht Ihnen unser Betriebsarzt, Herr Dr. med. Bencivinni, unter 036458 – 5 43150 oder daniele.bencivinni@zentralklinik.de oder betriebsarzt@zentralklinik.de, gern zur Verfügung.
Für Ihre Bewerbung sollten Sie ausschließlich unser digitales Bewerberportal unter https://bewerberportal.rhoen-klinikum-ag.com/stellenangebote.html nutzen Bewerbungen, die uns per Email oder per Post erreichen, werden von uns in die mit dem Bewerberportal verbundene Bewerbermanagementseite überführt (gehostet bei rexx systems GmbH). Falls Sie damit nicht einverstanden sind, sollten Sie von einer Bewerbung absehen. Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Bewerberportal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt. Nach Ablauf der vorgesehenen Fristen (siehe Datenschutz) werden auch die Daten im Bewerberportal gelöscht.

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf jobfinder-thueringen.de - vielen Dank!